聚光灯
选角经理、选角导演、选角协调员、选角助理、选角代理、选角主管、选角顾问、选角执行员、星探、选角制片人
选角导演负责为电视节目、电影、广告、戏剧制作等项目寻找、试镜和挑选演员。从本质上讲,他们的工作就是为编剧、导演和制片人创造的世界填充演员。
"当你真正感受到自己让演员梦想成真的时候,那真是太棒了。当你看到自己的名字出现在电影片尾的字幕中时,那也总是令人兴奋的。
"成功的选角导演一天的工作通常包括为选角环节做准备,有时会从上午 10 点到下午 1 点为演员安排选角环节,然后从下午 1 点到 2 点安排午餐,再从下午 2 点到 6 点安排选角环节。
有些日子是在做准备工作,有些日子是在选角,所以如果你在为选角做准备,你就会在办公室工作,安排演员,把一切都安排好。或者你在电话里与导演选择试镜场景,所有这些都是准备工作。
然后,当你终于安排好了这个美好的试镜日期,你就打印出时间表,去进行试镜。我倾向于每 15 分钟安排两名演员,这样就可以持续进行。总会有演员等着进房间,永远不会有停顿的时间。
举办一场试镜会需要全村的努力,所以这不仅仅是我一个人的事情。有时我会请试镜员在试镜室与演员一起试镜,有时我会指定一些人在等候区帮助演员签到。有时,我让编剧或导演和我一起在试镜室试镜,在这种情况下,我就必须组建一个团队。有时只有我和我的选角助理,也许她在电脑上安排第二天的预约,我负责摄像和指导演员,然后还有一位女演员和前来试镜的演员一起读剧本。所以房间里有很多人。
很多时候,我的选角助理会把试镜上传至我们使用的网站,这样她就可以把试镜发给我们的同事。我们真的是在尽可能多地处理多项任务。我还必须一直开着手机,因为有时客户会打电话来要求更改。有时我们要选的角色的性别会发生变化,我们不得不取消演员......真的非常非常忙。- 珍-鲁丁
- 良好的沟通和观察能力
- 外交能力强,能够平衡各种观点和想法
- 热爱人民
- 尊敬的
- 高度的组织性
- 记忆力好
- 能够了解当前的媒体和娱乐趋势
- 有本能、有品位、有强烈的艺术视角
- 对心理学的直观理解
- 能够联网
- 能够使用基本技术(如操作照相机、接听电话、安排日程及其他秘书工作)
- 对工作充满热情
- 公司内部的选角导演一般都有合同在身,由于利益冲突,他们只能为自己工作的制片厂工作,但可以享受公司职位带来的其他福利。
- 独立选角导演在为谁工作的问题上更为开放,但他们的工作更多是自主经营和收取佣金。工作量和薪酬取决于他们能够获得的工作。如果同时有多个项目需要选角,拥有自己的选角导演团队的大公司仍然可以雇佣自由选角导演来帮助管理庞大甚至繁忙的工作量,但这些独立雇佣的选角导演仍然要接受内部选角导演的监督。
选角助理的入门级职位按周或按天支付入门级工资,在进入职业生涯之前赚不了多少钱。工作量也可能很大,这取决于公司所招聘角色的试镜数量,而且大多数工作都要持续到工作结束,因此工作时间很长。
更多的多元化选角,如 ABC 的 "Black-ish"、Fox 的 "Empire "和 Netflix 的 "Orange is the New Black "等电视节目,以及百老汇的 "Hamilton "等戏剧。
- 多看电视、电影、戏剧等。
- 参加学校戏剧项目
- 喜欢了解角色背后的演员。
- 选角导演通常拥有电影电视、表演、戏剧、美术、商业或通信等专业的学士学位。
- 许多人通过选角实习或非正式学徒期开始工作,积累了实际经验,并结识了导演、制片人、经纪人和演员等关键人物。
- 选角导演应熟悉各种制作类型,从电影和电视节目到纪录片、音乐录影带、商业广告,甚至平面广告。
- 他们需要了解通过艺人经纪公司或广告选角(包括征集背景临时演员)寻找演员的过程
- 选角导演还需要知道如何仔细(但快速)地审查试镜材料,以审核他们可以召集进行一轮面读的候选人。他们必须善于发现人才,并为相关角色挑选合适的人才。
- 必须了解保护候选人权利和安全的适用政策或法律,并确保在专业环境中为每一位合格的候选人提供安全、公平的机会
- 最好具备一些技术知识,如对摄像机和音响设备的基本了解以及一般的计算机技能
- 美国铸造协会宣传教育机会,如导师计划、与锡拉丘兹大学戏剧系合作的沉浸式计划,以及通过铸造协会关怀计划开展的认证计划。
- 课程包括
- 铸造历史
- 部门和职位
- 角色与职责
- 文件和文书工作
- 铸造过程
- 角色类型
- 试镜类型
- 会议礼仪
- 预订客座明星和合作明星
- SAG-AFTRA - 标准费率、合同和许可
- 通知相关小组
- 文书工作类型:交易备忘录、合同、演员名单、预算及其他文书工作
- 课程包括
- 储备英语、写作、口语、商务、通信、心理学和法律课程
- 学习谈判艺术,以便向制片人或导演为候选人辩护
- 观看各种类型的制作,包括电影、电视节目、广告等,并注意选角方面的差异
- 培养你的耐心和待人接物的技巧,这样你就能在紧张的选角过程中保持冷静和客观!
- 养成建立联系和拓展人脉的习惯!
- 了解您可能与之打交道的关键人物,如导演、经纪人、制片人、其他选角专业人士、法律团队、人力资源和薪资部门以及表演者
- 熟悉工会及其规则如何适用于表演者及其协议(例如,SAG-AFTRA 的 "全球规则一")。
- 申请选角实习或其他娱乐行业实习,了解工作流程
- 阅读有关最有权势的 "名人制造者 "和人才管理者的非虚构类书籍和文章
- 熟悉娱乐界最大的艺人经纪公司,如 APA、CAA、Gersh、ICM Partners、Paradigm、UTA 和 WME。
- 亲自应征!注意广告中的措辞。尝试参加几次试镜,从另一个角度了解试镜过程
- 当临时演员,向其他临时演员请教问题!许多临时演员已从业多年,拥有宝贵的见解
- 采访在职的选角导演,了解如何进入该领域
- 与独立制片人合作进行小型项目。如果他们没有预算来支付你的工资,可以做志愿者
- 加入专业组织,在学习和建立声誉的同时扩大你的网络
- 决定哪个专业最适合你的目标。如有需要,考虑通过美国铸造协会的课程来提高你的学术水平
- 在知名选角导演或艺人经纪人的办公室担任助理或实习生。
- 查找可能在纽约或洛杉矶的选角导演,给他们发一封信或电子邮件,看看他们是否需要额外的帮助。
- 通过关系或其他 "口口相传 "的关系更容易获得工作面试机会,特别是如果你没有太多的工作经验。
- 与此同时,娱乐业其他部门的许多专业人士,如演员、导演或制片人,如果愿意,也可以转行做选角导演,反之亦然。
- 移居到与电影制作相关的工作机会较多的城市,如佐治亚州亚特兰大、加利福尼亚州洛杉矶、新墨西哥州阿尔伯克基、得克萨斯州奥斯汀、伊利诺伊州芝加哥和纽约州纽约等地
- 参加电影制作活动,以获得曝光和认识新朋友
- 询问相关专业的教师是否有帮助你找工作的见解、技巧或关系
- 与可能作为个人推荐人的教授、前老板和同事保持联系
- 通过模拟面试和提前阅读选角导演面试问题和答案,练习面试技巧
- 查看选角导演简历模板,了解格式和措辞方面的想法。学习专业术语,并将其融入到您的申请材料中。确保包含硬数据,如美元数字和统计数据
- 不断建立网络和人脉,包括在求职面试过程中
由于在担任选角导演期间积累了娱乐业的一般知识和经验,如果想跳出选角行业,一般来说可以成为娱乐业的任何其他行业。选角导演可以成为演员、导演、编剧等,但许多人选择成为制片人。这些工作都有类似的组织技能要求,而且许多选角导演可能会从事与制片人类似的工作,并在薪酬并不高的独立项目中获得制片人荣誉。
"多看电视,在脑海中建立演员名册,这些演员都是你的灵感来源,去看电影,去剧院,上 IMDB 开始查找演员名单。了解谁在什么项目中扮演什么角色,这才是真正的热情所在。- 珍-鲁丁