聚光灯
执行员、库存控制专家、材料需求计划员、材料协调员、材料计划员、生产助理、生产文员、生产控制员、生产计划员、生产调度员、检查员和计划员
保持一个企业的运作不是一件容易的事。它需要许多人的协调努力,但也许任何企业的核心和灵魂在于材料的生产和运输。材料可以包括从零件到成品的一切,所有这些都必须从一个地方移动到另一个地方。这就是生产、计划和加急办事员的作用。广义上讲,他们协调工作和材料在公司内部或从公司到另一地点的顺利移动。
这个职业类别是如此的关键,它被细分为更具体的角色,如材料控制员、加急员、生产控制员、生产调度员和其他一些角色。由于这个原因,具体职责可能因角色不同而不同。一些人可能更注重运输速度,而另一些人则注重问题领域的故障排除或确保适当的库存文件。然而,主要目标是保持事情按计划进行,同时确保效率和准确性。
- 学习商业如何在 "幕后 "运作
- 在公司的成功中发挥直接和关键的作用
- 加强合作技能,接触一系列其他领域的工作
- 预防可能影响工作和客户体验的问题
- 建立对生活中任何方面都有用的解决问题的技能
Working Schedule
- 生产、计划和加急办事员通常是全职的,许多角色都是周一到周五的标准工作时间。
- 某些工作需要夜班、周末和假日轮班
- 时间安排可能会受到各种意外问题的影响,有时员工可能需要加班以避免生产或运输的延误
典型职责
- 在生产车间和仓库等场所工作,帮助保持清洁、光线充足、气候控制和无危险。
- 与外部资源,如客户、供应商和机构接触
- 与公司的其他部门进行常规合作,如运输部门
- 审查、修订和分发工作时间表、订单和其他文件,以确保及时满足要求。
- 订购和维护生产货物所需的物品库存
- 管理进货和出货的物流安排
- 确保流程能够适应变化,如短缺或中断的情况。
- 监测并保存库存、预算、生产数量、账单和质量保证/合规数据的记录
- 预测所需生产材料、成本、时间表、销售和人员需求
额外责任
- 与主管、经理和公司其他部门的成员会面,以审查流程并保持事情的进展。
- 协调设备的采购、维护和修理
- 订购各种各样的用品和材料
- 解决投诉、人力资源事务和工作流程中断的问题
- 运送零件以确保达到生产配额的要求
- 对供应商或客户所在地进行访问
软技能
- 具有分析性思维,能够预见物流的 "大画面"。
- 仔细聆听并关注微小的细节
- 迅速解决复杂问题的能力
- 电话礼仪和面向客户的沟通技巧
- 专注和高效的时间管理技能
- 敏锐的组织能力
- 在大型、繁忙的环境中感到舒适
- 敏锐的阅读能力,并注意到具体细节
- 坚韧不拔和沉着冷静
- 可靠性
- 足智多谋和领导能力
- 协调业务和指导他人职责的技能
- 健全的判断力和决策力,有时在压力之下
技术技能
- 数学和一般文秘技能
- 使用IT设备的知识
- 熟悉会计、数据库、库存、日程安排和文件管理应用程序
- 熟悉Microsoft Office、Macintosh软件、Google应用程序和日历软件
- 演示软件和工具,如PowerPoint和Prezi
- 熟悉条形码、扫描仪、RFID标签、区块链和其他技术
- 航空工业
- 服装批发商
- 建筑
- 工程学
- 联邦机构
- 钢铁厂
- 机械制造
- 医疗行业
- 商户批发商
- 造船
- 仓库和存储
生产、计划和加急文员的工作需要遵循严格的程序。他们需要处理压力,做出独立的决定,并根据需要指导他人。有时可能很少与他人互动,因为他们专注于任务。其他时候则很忙碌,需要与许多人协调。
许多工作是在室内完成的,通常是在一个没有很多隐私的大型开放区域。遵守时间表是至关重要的。在节假日期间,当大量货物到达时,或当事情落后于计划时,工作时间可能会延长。这就要求有时要有灵活性,这对一些员工(特别是那些在大学里,有家庭或其他承诺的人)是个挑战。起薪可能不是最好的,但随着经验的积累,工人可以获得很好的薪水。
许多部门正在看到自动化对其工作中心的影响。然而,劳工统计局指出,生产、计划和加急办事员的职责 "难以用技术替代"。同时,随着相关领域的转变,跟上变化是至关重要的。
区块链和物联网正在迅速崛起,成为跟踪和追溯产品的关键技术。在发货和收货等领域工作的文员可能会注意到更多的变化,因为技术与他们的领域相融合。与任何公司一样,一个领域的变化会影响其他领域。
谈到与这一职业领域相匹配的个性类型,没有一个放之四海而皆准的说法。在成长过程中,许多工人喜欢涉及程序的爱好,如组装乐高玩具。他们在家里对可预测的程序感到舒适,知道每天甚至每小时会发生什么。他们可能经常被称为 "可靠的 "或 "可信赖的",或者被称为别人可以信赖的人,以完成一些事情。
有些人可能是内向的,喜欢钻研项目的细节,或密切关注某项具体任务。然而,其他人则喜欢负责,领导或协助管理大型团体活动。几个共同的特征是有能力处理压力,专注于目标,做出决定,满足最后期限,并与其他人一起工作,克服问题,作为一个团队完成事情。
注意:大多数雇主会提供至少一至三个月的在职培训。
- 高中文凭(或GED)是进入该领域的最低门槛
- 根据Recruiters.com的数据,56%的人至少有一些大学文凭。
- 12.9%的工人拥有学士学位
- 有能力与队友合作并有可能领导队友
- 对基本数学的认识,包括一般经济学和会计学
- 对生产过程和成本的认识
- 希望提高流程效率
- 对质量保证和安全标准的了解和承诺
- 文书技能,如打字和记录管理
- 有能力评估他人的工作,并采取适当的行动来纠正不足之处
- 优秀的沟通和计算机技能
- 强大的时间管理和解决问题的能力
- 提供与零件、仓储和库存管理相关的学位或证书
- 培养与行政、管理、记录、物流、数学和其他相关技能的课程
- 考虑专业领域,如区块链、适用的软件平台,或设备操作,如果提供并与你想从事的职业相关的话。
- 学校应该被认可,这意味着它已经经历了一个质量保证过程,以确保它提供高水准的教育。
- 考虑学费、折扣和当地奖学金的机会(除了联邦援助,如FAFSA或劳动力创新和机会法的福利)。
- 在决定是否参加校内、网上或混合课程时,要考虑你的时间安排和灵活性。
目前在美国有几个与零件、仓储和库存管理相关的项目 ,其中许多项目都得到了认证,并在校园、网上或通过混合课程提供,其中一些课程是在校园内完成的。
- 许多当地公司提供参观其业务的机会。这些公司充满了工作中的专业人士,他们是寻求指导和辅导的最佳人选。
- 记得询问他们是否提供实习机会或志愿服务的机会!任何在幕后工作的实践经验都会帮助你了解日常的运作。
- 如果你的高中提供这些课程,考虑选修这些课程,可以帮助你为未来的大学课程做准备,这些课程与商业物流、会计和数据库管理有关
- 磨练你的阅读、数学和写作技能
- 经常建立网络,保留一份联系人名单,包括电子邮件地址
- 志愿在学校或镇上的其他组织中组织大型活动
- 考虑在当地商会做志愿者,以获得与商业领袖合作的机会。
- 查看接受高中生的社区大学课程
- 随着你经验的增加,找到需要你表现出领导技能的角色,并履行职责,增加责任,减少监督。
- 记录你在学校和其他地方做的所有志愿者或实习工作,这些工作在你未来的简历或大学申请中可能看起来不错。一个Word文档或谷歌文档是记录一切的好地方
- 请记住,你提前做的工作越多,你给招聘人员和招聘经理留下的印象就越深刻。
- 在可能的情况下,在简历中使用可衡量、可量化的数据(统计数据和数字比笼统的陈述好得多)。
- 让你的网络发挥作用!不要羞于询问有关职位空缺的提示或线索。
- 询问你的关系人是否可以为你写推荐信,或者你是否可以将他们列为推荐人
- 了解你的术语。掌握职业领域中使用的行话,并知道如何正确使用它。
- 加强你的LinkedIn资料,使之专业化。你永远不知道谁在看!
- 申请在Indeed.com和其他就业门户网站上找到的工作,并注册获得提醒。
- 如果有你想工作的特定公司,也可以查看他们的网站
- 通过与朋友、大学校友或亲戚的模拟面试练习你的面试技巧
- 额外的教育、培训和认证可以提高你的升职机会
- 专注于难以填补的领域。通过选修高级课程使自己成为无价之宝
- 探索能提供领导/管理经验的 "非职务 "机会
- 按照 "你想要的工作,而不是你拥有的工作 "来行事
- 利用一切机会,扩大你的专业网络,与更高职位的人进行交流
- 教导他人如何正确地完成工作,并获得同事的尊重
- 加入专业组织;阅读能使你获得知识优势的出版物
- 为公司省钱!找到改进流程的方法,"建立一个更好的小部件"
- 让客户满意。满意的客户提供反馈意见,这些反馈意见会被送到主管那里。
- 注意某些部门的下降,这可能会影响就业统计。保持竞争力,走在时代前列
- 参加课程以增加工作机会和收入潜力
- 完成你的学士学位,以便在竞争中领先并保持相关性
- 考虑相关的职业,如:。
- 存货员和订单填写员
- 发货、收货和交通办事员
- 称重员、测量员、检查员和取样员,保存记录
- 考虑类似的职业,如:。
- 一般办公室文员
- 劳动者和材料搬运工人
- 信息办事员